가치의 연결과 확산으로 더 나은 세상을 열어가고자 합니다.
2004년에 조직된 한화생명 봉사단은 일회성 기부나 행사에 그치지 않고, 임직원들의 적극적인 참여를 통해 이웃들의 삶에 직접 도움을 주는 참여형 봉사활동을 전개하고 있습니다. 임직원 대상 연간 근무시간의 1%를 봉사활동에 투자하는 것을 권장하여 사회공헌 참여도를 높이고 있습니다.
코로나19 이후 새롭게 개편된 봉사활동으로 ESG, 헬스케어 등 사회적 트렌드를 반영한 프로그램을 도입, 경제적이고 사회적인 가치를 함께 창출하고 있습니다. 더불어, 사회적 가치와 비즈니스를 연계한 다양한 분야의 프로보노형 재능기부 활동 기회를 제공하여 임직원들이 자발적으로 참여할 수 있도록 하고 있습니다.
한화생명은 임직원들의 자발적이고 지속적인 자원봉사활동을 지원하여 봉사를 일상의 습관으로, 나눔을 기업의 문화로 자리매김하고 있습니다.
ReVIBE 캠페인은 환경보호와 장애인의 경제적 자립을 지원하는 사회공헌 활동입니다. 의류, 잡화, 도서, 가전 등 사용하지 않고 집 안에 보관하던 물품을 장애인 직업 재활시설에 기부하면, 상품화 과정을 거친 후 장애인 근로자가 재판매하여 이를 자립 지원금으로 사용하고 있습니다. 최초 임직원들을 대상으로 진행하던 캠페인을, 일반 대중들과 함께하는 캠페인으로 확대 운영 중입니다.
Keepers! Keep earth! 지구 지킴이들, 지구를 지키자!
'킵어스'는 일상 속 작은 변화를 만들어 나가는 힘을 믿습니다.
더 나은 지구를 위해 할 수 있는 일들을 공유하고, 작은 실천들이 모여 지속 가능한 미래를 향해 지구를 지켜 나가는 커뮤니티를 지향합니다.